採用情報
RECRUIT
ほんまファミリークリニックはこんなところABOUT US
-
01男女スタッフ在籍
当院では男女のスタッフが活躍しております。
-
0220から40代が活躍
職員は20から40代のスタッフが中心となって働いています。
-
03毎年新卒採用を実施
医療事務の専門学校の卒業生を毎年1~2名新卒採用しています。
-
04自動精算機の導入
会計業務を円滑に行うため自動精算機の導入を行っており、お釣りの渡し間違え等のトラブルを未然に防ぐ取り組みをおこなっております。
-
05電子カルテの導入
電子カルテを使用しており各部署でリアルタイムで情報を共有できます。
-
06WEB予約WEB問診の導入
院内での待ち時間短縮のためWEB予約システムやWEB問診システムを導入しており効率的な診療を心がけています。
福利厚生への取り組み
当院では、スタッフの職場環境のよりよい充実を図り、業務のパフォーマンスが上がるよう福利厚生への取り組みに力を入れております。
プライベートの時間も確保できるよう、ワークライフバランスを重視した環境の整備を進めております。
-
01残業なし
特別な事情が無い限り残業はありません。残業が発生した場合は1分単位で残業代を支給しています
-
02給与改定
業績・能力によって給与改定があります
-
03各種保険完備
健康保険・厚生年金・雇用保険等を完備しており健康保険手当を支給しています
採用の流れ
-
1.書類送付
履歴書と職務経歴書をクリニックあてにご送付ください。書類が到着次第ご連絡差し上げます。
-
1.面接・見学
面接を実施、状況に応じて見学をお勧めする場合があります。 -
1.トライアル勤務~
1週間程度のトライアル勤務を実施し問題なければ正式採用となります。